No mês em que completa 19 anos de história, a Verdi Imóveis lança oficialmente o SÈVE by Verdi, um ecossistema de formação e alta performance voltado ao desenvolvimento de suas profissionais. A iniciativa busca fortalecer a presença feminina em posições estratégicas de vendas, locação e gestão administrativa, unindo a vivência prática à inteligência de mercado dos grandes centros.
O projeto é alicerçado na trajetória de Enéia Verdi, fundadora da imobiliária, que iniciou sua carreira na recepção e construiu uma marca consolidada no setor. O SÈVE condensa 27 anos de experiência em um programa estruturado de 12 meses. O nome — inspirado na “Seiva” que nutre de dentro para fora — reflete o propósito de fortalecer o time internamente para servir ao mercado imobiliário.
Um dos grandes diferenciais do ecossistema é a atualização constante. Enéia Verdi mantém presença ativa em polos de decisão como o LIDE Empresarial, o Secovi-SP e o Instituto Mulheres do Imobiliário, em São Paulo. Essa conexão direta garante que o programa seja alimentado com as tendências e estratégias mais atuais do cenário nacional.
“O mercado está em constante mudança e exige atualização. No SÈVE, condensamos décadas de aprendizado em um programa intensivo para que nossas profissionais alcancem a alta performance com a base que levei anos para consolidar, superando desafios com segurança técnica e suporte emocional”, destaca a fundadora.
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